Hae
Aineistot 61-70 / 1083
Strategia sosiaalisena käytäntönä: Vertaileva tutkimus neljästä kauppakeskuksesta
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2016-01-22)
Tutkimus selvittää strategia käytäntönä -näkökulmasta miten strategiaa välitetään kauppakeskuksen johtamisen käytännöissä, ja millaisia eroja ja yhteneväisyyksiä strategiaan suhtautumisessa voidaan löytää eri kauppakeskuksissa. ...
Forecasting with social media – Using Facebook likes to predict the results of the 2015 Finnish Parliamentary elections
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2016-02-09)
Already one-third of the human population uses social media on a daily basis. The biggest social networking site Facebook has over billion monthly users. As a result, social media services are now recording unprecedented ...
Small and medium-sized (SME) companies are not investing in digital tools and IT – why? : A research into SME digital tools and IT adoption factors
(Turun yliopisto, 2018-06-04)
Prior research and media coverage over recent years have stated that small – and medium-sized companies (SMEs) are lagging behind in digitalisation and the adoption of digital tools and IT. This master thesis research ...
Hoivatyöntekijöiden kokemuksia sisäisestä ja ulkoisesta motivaatiosta
(Turun yliopisto, 2018-06-04)
Työmotivaatiolla on todettu olevan useita positiivisia seurauksia. Sen on havaittu esimerkiksi lisäävän työntekijöiden halua sitoutua organisaatioon, parantavan organisaation tulosta sekä vaikuttavan positiivisesti ...
Organisaatioiden väliset yhteistyöverkostot ja organisaatioiden oppiminen
(2018-09-04)
Yhteistyöverkostojen vaikutusta organisaatioiden kykyyn oppia on tutkittu laajasti, mutta yhteistyöverkostojen merkityksen kasvaessa tulevaisuudessa tulee tutkimuskenttää laajentaa ja täydentää. Tämän tutkimuksen tavoitteena ...
Työvoiman hallintajärjestelmän käyttöönoton vaikutukset liiketoimintatiedon hallintaan: Tapaustutkimus siivousalalla
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2016-02-03)
Tehokas työvoiman hallinta on elintärkeää erityisesti palvelualan yrityksille, joiden liiketoimintamalli perustuu täysin henkilöstön panokseen ja liiketoiminnan suurin kuluerä muodostuu palkoista. Yritykset ovat pyrkineet ...
Replacing traditional ERP with EAI - the next generation’s ERP
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2016-02-05)
Organizations often consider investing in a new Enterprise Resource Planning (ERP) system as a way to enhance their business processes, as it allows integrating information used by multiple different departments into a ...
Investigating the Existence of Business-IT Alignment Trap in Finnish IT Organizations
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2016-02-05)
The overall purpose of this master's thesis is to investigate the existence of business-IT alignment trap in Finnish IT organizations. The alignment trap refers to the inability of IT investments to deliver the expected ...
TYÖILMOITUS TYÖNANTAJALUPAUKSIEN JA TYÖARVOJEN VIESTIJÄNÄ Tarkastelussa menestyneitä Great Place to Work -työnantajia
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2016-02-05)
Työilmoitus voi jäädä työnhakijan ja työnantajan välillä ainoaksi viestinnän mahdollisuudeksi, jolloin ratkaisevaa on, kuinka houkuttelevaksi työnantaja työilmoituksensa laatii kilpaillessaan halutuista osaajista. Samalla ...