Hae
Aineistot 71-80 / 523
Työnantajabrändin luominen ja sen hyödyt yritykselle
(Turun yliopisto, 2017-09-05)
Yksikään työntekijä ei tänä päivänä ole turvassa työpaikan yhtäkkiseltä menettämiseltä – eikä yksikään yritys ole turvassa arvokkaan ja kalliisti koulutetun työntekijän lähdöltä. Tämän vuoksi yritykset kiinnittävät yhä ...
Esimiehen toiminnan vaikutus itsensä johtamiseen akateemisessa työyhteisössä
(2013-02-05)
Viimeisten vuosikymmenien aikana johtamistutkimuksessa on noussut kiinnostuksen kohteeksi alaisten vaikutus johtamiseen sekä esimiehen ja alaisen välinen suhde. Johtamistutkimuksen piirissä 1980-luvulla kehitetyn itsensä ...
Tavoitteista totta : Asiakaspalvelustrategia ja sen onnistuminen ravintola-alan yrityksessä
(Turun yliopisto, 2018-03-14)
Strategisen johtamisen tutkimus on jo pitkään osoittanut, kuinka tärkeää strateginen suunnittelu on yritystoiminnan menestymiselle. Ilman selkeitä tavoitteita liiketoiminnan johtaminen on pahimmassa tapauksessa epärationaalista ...
Organisaatiokulttuuri osana innovatiivisuuden johtamista kuntaorganisaatiossa Case : Porin kaupunki
(Turun yliopisto, 2018-09-13)
Innovaatiot ovat kasvattaneet jatkuvasti merkitystään kilpailuedun lähteenä yritystoiminnassa. Julkisten organisaatioiden toiminnassa niitä on tavanomaisesti kuitenkin hyödynnetty huomattavasti vähemmän johtuen julkisten ...
Työn piirteet ja pelillistämisen hyödyntäminen lean -tuotannossa
(2018-08-17)
Yhä useammat yritykset pyrkivät tehostamaan toimintaansa hyödyntämällä lean -ajattelua. Lean on tapa organisoida työtä siten, että tuotannon läpimenoajat lyhenevät. Lean -tuotannon on esitetty olevan samanaikaisesti sekä ...
Kohti strategista HR-kumppanuutta: tapaustutkimus vähittäiskaupan yrityksessä
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2016-04-06)
Historiallisesti yrityksen HR-toiminto (engl. human resources) on hahmotettu hallinnollisena tuki-organisaationa, joka on mielletty ennemminkin kontrolloivaksi rajoitteeksi kuin arvoa tuottavaksi ja muutosta edistäväksi ...
Työhyvinvointi resurssina : aineeton pääoma ja sen ilmeneminen finanssialan organisaatiossa
(2013-10-22)
Tutkimuksen tausta, aihe ja ongelma
Työhyvinvoinnista on tähän mennessä tehty paljon akateemista tutkimustyötä. Aiheeseen liittyvien tutkimusten valossa on havaittu, että hyvinvoivat ja motivoituneet ihmiset jaksavat ...
Managerial experiences related to corporate demerger
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2016-08-25)
In the current economic situation very few business operations are static. In some cases, organizations feel that the most rational solution is not expanding but focusing on their core competencies or certain areas of ...
Yritysvastuun verotuksellinen toteutuminen : Tutkimus suomalaisten työeläkevakuutusyhtiöiden rajat ylittävästä sijoitustoiminnasta
(2020-08-09)
Verosuunnittelu on tänä päivänä yksi keskeinen osa yritysten toimintaa, mutta etenkin kansainvälisiä yrityksiä on viime vuosina arvosteltu aggressiivisen verosuunnittelun harjoittamisesta ja liiallisesta veroetujen ...