Asenteet hoivavastuun jakautumisesta perheissä : Koulutus- ja tulotason yhteys asenteisiin äidin työssäkäynnistä ja perhevapaiden jakautumisesta
Nikkanen, Emma (2024-05-29)
Asenteet hoivavastuun jakautumisesta perheissä : Koulutus- ja tulotason yhteys asenteisiin äidin työssäkäynnistä ja perhevapaiden jakautumisesta
Nikkanen, Emma
(29.05.2024)
Julkaisu on tekijänoikeussäännösten alainen. Teosta voi lukea ja tulostaa henkilökohtaista käyttöä varten. Käyttö kaupallisiin tarkoituksiin on kielletty.
suljettu
Julkaisun pysyvä osoite on:
https://urn.fi/URN:NBN:fi-fe2024060747653
https://urn.fi/URN:NBN:fi-fe2024060747653
Tiivistelmä
Tämän tutkielman aiheena on ihmisten asenteet vanhempainvapaiden jakautumista ja äidin työssäkäyntiä kohtaan. Tämän tutkielman tavoitteena on selvittää mitkä tekijät vaikuttavat ihmisten suhteutumiseen äidin työssäkäyntiin ja hoivavastuun jakautumisesta isän ja äidin välillä. Aihe on tärkeä ja ajankohtainen, koska Suomessa on pitkään pyritty tasaamaan hoivavastuuta molemmille vanhemmille heikoin tuloksin ja ihmisten asenteet voivat selittää perhevapaiden jakautumista. Analyysi on toteutettu käyttäen kvantitatiivista tutkimusmenetelmiä. Tutkimuksen aineistona on käytetty vuonna 2022 tehdyn ”Perhe, työ ja sukupuoliroolit” -kyselytutkimuksen aineistoa. Selitettävinä muuttujina toimii kolme kyselytutkimuksen kysymystä, jotka käsittelevät asenteita hoivavastuun jakautumista kohtaan. Selittävinä muuttujina taas toimii koulutus- ja tulotaso. Analyysimenetelminä on käytetty Kruskal-Wallisin testiä ja Dunnin Post Hoc -testiä sekä ristiintaulukointia. Aineiston perusteella ihmisten suhteutuminen äidin työssäkäyntiin oli yleisesti ottaen hyvin positiivista ja suurin osa oli sitä mieltä, ettei äidin työssäkäynnistä ole haittaa lapselle. Analyysin mukaan vastaajan koulutus- ja tulotaso ovat yhteydessä vastaajan asenteisiin äidin työssäkäyntiä kohtaan. Tutkielmassa havaittiin, että korkeasti koulutetut ja suurituloiset suhtautuivat äidin työssäkäyntiin positiivisimmin ja mielipide muuttui negatiivisemmaksi joka koulutus- tai tulotason laskiessa. Perhevapaiden jakamisen osalta oltiin yleisesti sitä mieltä, että perhevapaat tulisi jakaa joko tasan vanhempien kesken tai siten, että äiti on isää suuremman osan kotona hoitamassa lasta. Koulutus- tai tulotasojen välillä ei kuitenkaan löydetty yhteyttä mielipiteeseen siitä, miten perhevapaat tulisi jakaa äidin ja isän välillä. Asenteet äidin työssäkäyntiä ja hoivavastuun jakamista kohtaan ovat siis melko positiivisia. Tämä ei kuitenkaan näy perhevapaiden ja hoivavastuun jakautumisessa, vaan äidit ottavat paljon enemmän vastuuta lastenhoidossa. Jatkossa olisi vielä hyvä tutkia, mistä tämä asenteiden ja käytännön ero johtuu ja miten tätä eroa voitaisiin kaventaa.