Työtapaturmat ja syy-yhteys
Ladataan...
657.52 KB
suljettu
Julkaisu on tekijänoikeussäännösten alainen. Teosta voi lukea ja tulostaa henkilökohtaista käyttöä varten. Käyttö kaupallisiin tarkoituksiin on kielletty.
Pysyvä osoite
Verkkojulkaisu
DOI
Tiivistelmä
Tutkielman aiheena on työtapaturmien syy-yhteys. Työtapaturmia on sattunut vuoden 2023 aikana 114 500, joka on vähän enemmän verrattuna vuoteen 2022, jolloin sattui 112 666 työtapaturmaa. Työtapaturmia sattuu vuositasolla paljon ja sen myötä syy-yhteysarviointeja tehdään vuosittain useita.
Työtapaturma- ja ammattitautilaissa (459/2015) säädetään todennäköisen lääketieteellisen syy-yhteyden vaatimuksesta. Vastaavaa säännöstä ei ollut sitä edeltäneessä tapaturmavakuutuslaissa (608/1948). Tutkielmassa selvitetään, kuinka syy-yhteys määritellään työtapaturmissa. Lisäksi tutkielmassa tarkastellaan korkeimman oikeuden ennakkoratkaisuja syy-yhteydestä työtapaturmissa viimeisen 30 vuoden aikana. Näiden ennakkoratkaisujen perusteella on tehty johtopäätöksiä siitä, millaisia syy-yhteys kysymyksiä on työtapaturmissa ja kuinka syy-yhteys määrittyy erilaissa tapauksissa.
Lisäksi tutkielman tavoitteena on selvittää, eroaako syy-yhteyden määrittely jollain tapaa aiemmasta tapaturmavakuutuslain aikaisesta menettelystä, koska työtapaturma- ja ammattitautilaissa on syy-yhteyden määritelmä, jota ei ollut aikaisemmassa laissa. Tähän kysymykseen ei kuitenkaan saatu vastausta, koska korkein oikeus ei ole vielä antanut ennakkoratkaisuja, joissa se olisi soveltanut työtapaturma- ja ammattitautilakia.
Tutkielmassa on havainnoitu syy-yhteyden arvioinnin olevan kokonaisarviointia, jossa tietyt seikat ovat merkittäviä. Syy-yhteyden arvioinnissa ei ole eroa sen perusteella minkälaisesta vammasta tai sairaudesta on kyse. Arviointi on samanlaista riippumatta siitä, onko vahinkoa kärsineelle aiheutunut fyysinen tai psyykkinen vamma tai sairaus.