Hae
Aineistot 191-200 / 307
Osaamisen kehittäminen työkiertoa hyödyntäen asiantuntijaorganisaatiossa. Case: OP Länsi-Suomi.
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2017-01-24)
Tiedon määrän lisääntyminen ja työtehtävien automatisointi ovat kasvattaneet osaamisen ja asiantuntijuuden merkitystä kaikilla aloilla viimeisten vuosien aikana. Osaamisesta on muodostunut asiantuntijaorganisaation merkittävin ...
Asiantuntijan kompetenssien kehittäminen itseohjautuvan oppimisen avulla
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2017-02-15)
Yksilöiden tulee kehittää kompetenssejaan läpi koko työuran ja toisaalta tämä vaatii heiltä nykyisin entistä suurempaa joustavuutta organisaatioiden pyrkiessä rakentamaan entistä tehokkaampia oppimisympäristöjä. Kompetenssit ...
Kolmannella sektorilla esiintyviä vapaaehtoistyöntekijöiden arvoja, motiiveita ja etiikkaa. Case Elämän Leipä Sinulle ry ja Vapaaehtoistoiminnan keskus Liisa, Pori
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2017-01-18)
Tämän pro gradun tutkimuskysymyksinä olivat: millaisia arvoja ilmenee kolmannen sektorin case-yhdistysten vapaaehtoistyöntekijöillä ja miksi ihmiset niissä tekevät vapaaehtoistyötä. Vapaaehtoisuutta on tutkittu eri ...
”Tuntuu, et nää on vielä niin lapsen kengissä tämmöset HR:n luvut…”: Työhyvinvoinnin panostusten ja kustannusten Business Intelligence
(2013-05-10)
Työhyvinvointi saa suomalaisessa työelämässä paljon huomiota juuri tällä hetkellä ja se on tunnis-tettu yrityksen kannalta hyödylliseksi alueeksi, johon kannattaa panostaa. Matalat työhyvinvointiin liittyvät kustannukset, ...
Myymäläverkoston ydinprosessien ja ydintoimintojen standardointi Lean-järjestelmässä Case: rakennustarvikeliike
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2017-03-03)
Lean-filosofia tähtää kaiken turhuuden ja resurssihukan poistamiseen. Kaupan alan kilpailun kiristyessä voittajiksi on havaittu ne yritykset, jotka pystyvät tuottamaan asiakkailleen lisäarvoa mahdollisimman kustannustehokkaasti. ...
Ympäristöjohtaminen ja sitä ohjaavat arvot ja asenteet – Case If P&C Insurance AB
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2017-02-08)
Tutkimus käsittelee pohjoismaisen vakuutusyhtiön ympäristöjohtamisen monipuolisuutta, kokonaisvaltaisuutta ja tehokkuutta niiden taustalla vaikuttavien yksilöllisten ja organisatoristen arvomaailmojen näkökulmasta. ...
Mistä tehdään motivoitunut asiakaspalvelija?
(2013-04-22)
Tämän tutkimus selvittää, mistä tehdään hyvät asiakaspalvelijat? Tarkoituksena on siis tuoda lisää tietoa käytännön asiakaspalvelijoiden johtamisen ja motivoinnin parhaista keinoista. Tutkimuksen osa-ongelmat kysyvät: miten ...
Tulosohjauksen vaikutus henkilöstön työmotivaatioon Turun yliopiston neljässä tiedekunnassa
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2017-02-08)
Akateeminen työ yliopistoissa on ollut viimeisten vuosikymmenien ajan kovien muutospaineiden alla, sillä julkisen hallinnon reformit ovat tuoneet yliopistosektorille uudenlaisia laatu- ja tehokkuusvaatimuksia. Tulosohjausmalli ...
Urheiluorganisaation sidosryhmäjohtaminen
(Turun yliopisto. Turun kauppakorkeakoulu, 2017-01-18)
Urheilu on alana kasvanut 2000-luvulla paljon, varsinkin taloudellisesta näkökulmasta. Tänä päivänä urheilussa liikkuvat rahasummat ovat päätä huimaavia. Suuret yritykset maksavat suuria summia sponsoroinnista ja oikeuksista. ...
Työntekijöiden työarvojen diskursiivinen rakentuminen
(2013-04-24)
Tutkielman tarkoituksena on selvittää, miten työntekijät määrittävät arvojaan suhteessa työhön. Erityisesti keskitytään siihen, millaisten arvojen kautta työntekijät jäsentävät työtään ja millaisia arvojännitteitä ...